2019年3月5日，由教务处牵头主办的校学科组建设系列活动之一：《转变教学方式，培育时代新人》专题讲座在校行政楼四楼会议室隆重举行。此次讲座邀请江苏省锡山高级中学钱桂荣副校长主讲，周宏俊副校长主持，全体学科组长、备课组长、青年教师等近百人聆听了这次讲座。

首先，周宏俊副校长为讲座致辞，他指出，本次讲座对进一步推进我校学科建设工作开展，确保学科建设目标的实现，提高学校核心竞争力和整体办学水平，为下一阶段各学科组有计划地建设具有学校特色的高质量的学科提供坚强有力的保障具有重要意义。

钱校长首先分析了当下学科组发展的背景。作为寄宿制学校，长时间以来，学校实行的是年级制管理模式，彰显了级部主任、班主任在学校管理中的作用和地位，但弱化了学科组在学校教学的专业引领作用和学术影响力。传统的教研方式有诸多不足之处，缺乏教研活动所应该具有的合作性、专业性、研讨性的特点。

在这样的背景下，省锡中在学科组建设上做了很多的探索和努力，主要分为三个阶段。第一阶段：找回学科组和学科组长阶段。各学科组开展首轮三年规划的制订和实施工作，实行两周一次的定时、定点、定主讲人的学科组研讨活动方式，开展集体教研。与此同时，学校开展打造组长“三力”工程，全面提升学科组长的凝聚力、感召力和影响力。三年发展中，学科组开创了更致力于打造富有学科特色的教学研究。第二阶段：倾力打造学科教研中心。在第一阶段的基础上，学校开展了第二轮学校学科组发展规划建设，提出以课题研究为方向引领、以转变教研方式为行动举措、以创建学科教研中心为学科组建设的推动力，打造“学术坚实、可持续发展的学科组”的新举措。第三阶段：建设课程基地，变革学习方式，实现学科组特色发展。通过课程项目建设为高中教育注入新理念，创设新环境，搭建新平台，为学生成长与学校特色发展提供新途径，转变人才培养模式。

讲座进行到尾声，钱桂荣副校长把自己从事教科研事业多年来的一线研究心得体会、一大批高水平科研案例及成果分享给大家，赢得了阵阵掌声。

教师队伍是学校不断前进和可持续发展的不竭动力。在学校教育品牌的建设中，学校必须狠抓教师队伍建设。教师专业的发展，离不开学科组的建设；学校特色的创立，离不开学科组的建设。因此学校将始终坚持加强学科组建设，以打造一支敬业爱岗、业务过硬的教师团队为努力目标，促进教师专业化成长，探索学校的特色发展道路。